FEMALE LEADERSHIP – WENN FRAUEN DAS RUDER ÜBERNEHMEN

Noch immer sind Führungspositionen in Unternehmen männerdominiert. Jedoch nimmt der Megatrend „Female Leadership“ in den letzten Jahren Fahrt auf. Christine Sing, Expertin für mehr Vielfalt am Arbeitsplatz, erklärt, wie der Weg zu mehr weiblichen Führungskräften aussehen könnte.

Total
0
Shares
Ähnliche Beiträge
Mehr lesen

Kita mal anders   

Wie kann es Eltern gelingen Familie und Beruf unter einen Hut zu bekommen – insbesondere bei Schichtarbeit? Die Johanniter-Kita Helifanten möchte Abhilfe schaffen und steht für Eltern mit besonderen Arbeitszeiten zur Verfügung.
VON Anna-Lena Fürst
Mehr lesen

Der moderne Fußball – ein Wandel zur Ungleichheit?

Mit der zunehmenden Modernisierung des Fußballs stieg in den letzten Jahren auch die Ungleichheit. Eine ungerechte Geldverteilung sorgt dafür, dass kleine Vereine gar keine Chance mehr haben, in den höheren Ligen mitzuhalten. Mit dem Slogan „Gegen den modernen Fußball“ äußern Fans weltweit ihre Bedenken. So auch bei Arminia Bielefeld.
VON Freija Friederike Lindlar
Mehr lesen

AUS BESONDEREM HOLZ

In den Hallendorfer Werkstätten im CJD Salzgitter arbeiten Menschen mit Behinderung. MitarbeiterInnen und AbteilungsleiterInnen aus der Tischlerei, der Malerei und der Kaffeeverpackung erzählen von ihrem Arbeitsalltag, ihren Gedanken und der Inklusion in die Gesellschaft.
VON Muriel Bank